Bienvenue dans cette leçon : Choisir ses indicateurs (KPI). Elle appartient à la formation « Tableaux de bord Excel dynamiques ». À la fin de ces quelques minutes, voici ce que vous aurez gagné : Concevoir la structure d'un dashboard Installez-vous confortablement, et laissez-vous guider.

Commençons par une observation. Cette étape est celle que l'on a le plus envie de sauter, parce qu'elle paraît évidente. C'est précisément là que se creuse l'écart entre ceux qui progressent vite et ceux qui bloquent plus tard. Ce n'est pas une question de talent : c'est une question de méthode. Une base posée proprement, c'est plusieurs heures économisées sur la suite du parcours.

Voici les compétences que cette leçon met en jeu : Dashboards, Segments, Graphiques dynamiques. Ne cherchez pas à tout retenir du premier coup. Repérez simplement celle qui vous manque le plus aujourd'hui : c'est sur elle que vous concentrerez votre pratique.

Fixons le cap. À l'issue de cette formation, vous serez capable de : Concevoir la structure d'un dashboard ; Relier segments, TCD et graphiques ; Actualiser les données en un clic. Ces objectifs ne sont pas décoratifs : chaque leçon en couvre une part, et l'examen final les vérifie.

Un mot sur la méthode de travail. Regardez d'abord la leçon en entier, sans prendre de notes : votre cerveau a besoin de la vue d'ensemble. Téléchargez ensuite les supports joints à la leçon — notes de cours, jeu de données, énoncé d'exercice. Refaites la manipulation seul, sans regarder le corrigé. Puis recommencez. L'objectif n'est pas de réussir une fois, mais de devenir fluide.

Vous venez de terminer cet aperçu de la formation « Tableaux de bord Excel dynamiques ». Le parcours complet compte 8 leçons, soit 10h de contenu, conçues pour Gestionnaires et analystes qui rendent compte chaque mois.. Chaque leçon s'accompagne de ses supports téléchargeables, et le parcours se conclut par un certificat vérifiable. À tout de suite dans la suite du programme.